Spoločnosť Clavier, s.r.o. vznikla s cieľom poskytovať služby z tzv. Facility services balíka s dôrazom na dodávky stravovacích služieb tzv. závodného stravovania vybraným zákazníkom, obchodným partnerom a to priemyselným podnikom.
Misia spoločnosti
- Strava hrá kľúčovú úlohu v našom živote. S našimi znalosťami a skúsenosťami vieme, ako môže zdravá, čerstvá a chutná strava ovplyvniť pracovné výkony.
- Majúc túto vedomosť, naši kompetentní šéfkuchári, ako aj špecialisti sú hrdí na vytváranie nutričnej rovnováhy, ako aj inovácii v denných menu.
Ambícia spoločnosti
Byť preferovaným a vyhľadávaným poskytovateľom služieb
V Zákonníku práce sa uvádza, že zamestnávateľ je povinný zabezpečovať zamestnancom vo
všetkých zmenách stravovanie, zodpovedajúce správnej výživy priamo na pracoviskách alebo v ich blízkosti.
Správna výživa zahŕňa stále novšie vedecké a zdravotné poznatky, ktoré mi uplatňujeme v praxi vo všetkých oblastiach výživy spoločného stravovania.
Podstatou nášho smeru je spôsob varenia založený na starej kuchynskej tradícii.
Všetky použité suroviny na prípravu pokrmov musia byť zásadne čerstvé a varenie pokrmov musí byť šetrné a racionálne.
Vývojové trendy gastronómie firmy CLAVIER
Ponuka orientovaná na čerstvé potraviny
Napriek tomu, že v súčastnosti skoro všetky produkty sú dostupné po celý rok, dôležitým momentom je ich zaradiť v správnom čase, t. j. v sezónnom období.
Chuťové profily hostí
Národnostná kuchyňa a obľuba regionálnych špecialít
Ceny
Recesia spôsobilam že cena začína byť rozhodujúca. Úspech má „balíček“ vo forme menu (polievka, hlavné jedlo, šalát, nápoj).
Čas sú peniaze
Fresh, fast, healthy – jedlo musí byť čerstvé, rýchle a zdravé, ale tiež dobre vyzerajúce, chutné a jednoduché.
HACCP – Hazard analyses critical control points
Analýza nebezpečenstva a kritické kontrolné body v gastronomických službách.
Cook & chill
Pokrmy sa hneď po uvarení schladia šokom.
Souce & Vide
Pokrmy sa hneď po uvarení vákuovo zabalia do špeciálnej fólie.
Implementácia manažérskych štandardov
ISO 9001, ISO 14001
Intezifikácia doplnkového predaja a vendingových služieb (24 hod. prevádzka), rozšírenie sortimentu a ponuka všetkých druhov cateringových služieb.
Personálna politika
Školenia zamestnancov a priame zapojenie zamenancov do kritickej analýzy súčastného výkonu kuchyne.
